8th Pay Commission: आपको बता दें, की 8वें वेतन आयोग के बारे में बाजार में चर्चा काफी तेज हो गई हैं। सरकार ने इसे लेकर कोई घोषणा नहीं की हैं।
8th Pay Commission: आपकी जानकारी के लिए बता दें, की हर दूसरा आदमी इसे लेकर बोलता हैं। आठवां वेतन आयोग लागू होने पर केंद्रीय कर्मचारियों की न्यूनतम सैलरी में 186% की बढ़ोतरी होने की संभावाना हैं।
हमें मिली सूचना के अनुसार कर्मचारियों को 6वें वेतन आयोग के 7,000 रुपये से बढ़कर 7वें वेतन आयोग के तहत कम से कम मासिक सैलरी 18,000 रुपये मिलती हैं। नेशनल काउंसिल ऑफ जॉइंट कंसल्टेटिव मशीनरी (JCM) के सचिव शिव गोपाल मिश्रा ने कहा कि उन्हें कम से कम 2.86 का फिटमेंट फैक्टर मिलना चाहिए। 7वें वेतन आयोग के फिटमेंट फैक्टर से यह 29 बेसिस पॉइंट अधिक हैं।
न्यूनतम मासिक वेतन-8th Pay Commission
सरकारी कर्मचारियों की कम से कम सैलरी 2.86 प्रतिशत बढ़कर 51,480 रुपये हो जाएगी, जो अभी 18,000 रुपये है। 8वें वेतन आयोग के तहत पेंशन में भी 186 प्रतिशत की बढ़ोतरी होने की उम्मीद है. इससे वर्तमान पेंशन 9,000 रुपये से बढ़कर 25,740 रुपये हो जाएगा।